2017年6月15日，中国银行业监督管理委员会河南监管局副局长周家龙、农一处处长亢志刚、副处长向俊明一行三人，莅临新郑农商银行调研指导工作，新郑市监管办副主任张普陪同调研。新郑农商银行中层及以上管理人员共计40余人参加调研座谈会。
座谈会上，新郑农商银行董事长马文明对省银监局在机构准入、高管准入、资质准入等方面的指导和支持表示感谢，并重点对我行经营机制转换、管理团队的培养、薪酬考核机制的创新、企业文化建设、标杆银行建设的具体措施和做法进行了全面详实的汇报。汇报过程中，周家龙一行对新郑农商银行市场占有率占比、“双百分考核”详细的细节内容、信贷业务结构、对外投资情况、外派团队履职情况等详细的细节内容进行了深入的了解。马文明谈到，新郑农商银行是一家具有情怀的责任银行、积极稳健的创新银行，这一评价，赢得省银监局领导的高度认可。
听取汇报之后，亢志刚处长对新郑农商银行在文化建设、团队建设、制度建设方面的经验和做法表示充分肯定。他希望，作为河南省推荐的标杆银行，新郑农商银行一是要认真总结，将改革转型中优秀的经验和做法提炼出来，把好的经验和做法传播出去，为省内其他农信机构提供参照，引领全省农信机构走上良性发展轨道；二是要明确发展主线，抓住经营管理核心，充分的发挥标杆银行的示范带动作用；三是做好帮扶工作，既要输出资金，更要输出人才，为全省改革发展做出更大贡献。
周家龙副局长在讲线年，是全省农信社改革最为关键的一年。农商行成功组建只是一个起点，挂牌之后，如何建立现代银行机制、怎么来实现长远健康发展是更重要的课题。新郑农商银行是河南农信的排头兵，本次来新郑调研就希望把更多优秀的经验和做法总结出、提炼出来，向全省推广，从监管的层面，为农信改革创造好的环境，搭建好的桥梁。他要求，新郑农商银行一是要加强与省内机构的交流，将好的经验做法推广开来，形成可复制的发展模式，让现代银行理念形成燎原之势，在中原大地落地生根，发展出更多良好银行、健康发展的银行；二是要逐步加强团队建设，培养出更多可以输出的人才；三是要逐步做好帮扶工作，做好帮资帮智，帮助更多的农信机构迈上现代银行发展道路。新郑农商银行董事长马文明表示，在省银监局的信任、支持、指引下，新郑农商银行将坚持监管引领、坚守市场定位；深化机制转换、强化科学技术支撑；夯实发展基础、践行普惠金融；承担社会责任，提升品牌价值；将继续保持积极稳健的发展步伐，为打造“金融豫军”贡献全部力量！
新郑农商银行其他班子成员也就分管工作向周家龙一行做了详细的汇报，座谈会持续至中午一点。结束后，周家龙一行来到新郑农商银行领秀城分理处调研网点建设工作，察看了自助柜员机、参观了儿童乐园，对新郑农商银行社区网点功能服务区的改造、客户结构调整等方面的先进做法给予充分肯定，领秀城分理处儿童乐园的设计更是赢得周家龙局长的高度赞扬。周家龙副局长指出，只有贴近市场，贴近客户的创新才是最有效的创新。下一步，新郑农商银行要继续通过网点转型创新推动客户结构调整、推动产品服务升级，为客户提供更精准的优质金融服务，为实体经济发展提供有效的金融支持。